2020年，按照市委要求，我認(rèn)真履行全面從嚴(yán)治黨第一責(zé)任人職責(zé)，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)、意識形態(tài)工作，強(qiáng)化責(zé)任落實、從嚴(yán)教育管理、聚焦重點任務(wù)、狠抓監(jiān)督執(zhí)紀(jì)，深入推動全面從嚴(yán)治黨和黨風(fēng)廉政建設(shè)各項要求落實落地，現(xiàn)將履職情況報告如下：

一、履行全面從嚴(yán)治黨和黨風(fēng)廉政建設(shè)情況

（一）強(qiáng)化責(zé)任落實，嚴(yán)抓管黨治黨。一是牢記全面從嚴(yán)治黨“第一責(zé)任人”職責(zé)，主持召開街道黨工委會議X次，研究全面從嚴(yán)治黨工作。二是嚴(yán)格落實“一崗雙責(zé)”，層層壓實工作責(zé)任，牽頭制定《全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單》、《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任清單》，細(xì)化任務(wù)目標(biāo)，與X個社區(qū)黨支部書記簽定全面從嚴(yán)治黨和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書。主持召開社區(qū)黨組織書記座談會X次，開展社區(qū)黨支部書記抓黨建述職評議，有效推動了工作落實。三是協(xié)助建立責(zé)任清單和約談制度，建立了XX街道紀(jì)工委監(jiān)督責(zé)任清單，實行履職紀(jì)實。督促基層巡察整改工作。對已經(jīng)完成巡察整改工作的社區(qū)，加強(qiáng)整改督促落實到位，不定期抽查整改效果，鞏固整改成果。

（二）是從嚴(yán)教育管理，筑牢思想根基。一是提高政治站位，把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想作為最重要政治任務(wù)，組織理論中心組學(xué)16次，引導(dǎo)干部樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護(hù)”。二是嚴(yán)肅政治生活，堅持民主集中制，圍繞“三重一大”集體研究X次，帶頭參加雙重組織生活，主持召開專題民主生活會X次。三是嚴(yán)格落實意識形態(tài)工作責(zé)任制，牽頭成立黨工委意識形態(tài)和宣傳思想工作領(lǐng)導(dǎo)小組，主持召開領(lǐng)導(dǎo)小組會議2次。注重抓意識形態(tài)陣地建設(shè)，組建信息化領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，專門負(fù)責(zé)網(wǎng)站、新媒體等文化陣地管理，傳播正能量、弘揚主旋律。

（三）聚焦重點任務(wù)，提升黨建水平。一是抓基層社區(qū)黨支部建設(shè)，打造黨建示范社區(qū)1個。二是抓干部隊伍建設(shè)，堅持德才兼?zhèn)�、以德為先的用人�?dǎo)向，踐行“講政治、有能力、能擔(dān)當(dāng)、守紀(jì)律”的好干部精神，激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)的熱情。三是將黨建融入到重點項目中。樹立黨建與重點項目“一盤棋”的理念，把黨建“第一責(zé)任”和推動發(fā)展“第一要務(wù)”有機(jī)融合，重點抓好X工作。把中心工作、改革發(fā)展的難點熱點作為黨建工作的重點來抓，以推動業(yè)務(wù)工作的實際成效來檢驗黨建工作的成效。四是堅決扛起疫情防控政治任務(wù)。成立疫情防控工作常態(tài)化領(lǐng)導(dǎo)小組，面對嚴(yán)峻形勢，開展“日查日報”、“周查周報”，要求X個社區(qū)落實好防控責(zé)任，各類“小門”堅持佩戴口罩、檢測發(fā)熱、查驗健康碼、車輛消毒等措施，優(yōu)化服務(wù)保障，確保居家隔離觀察期間人員不出戶、生活不斷檔，積極倡導(dǎo)各類婚喪嫁娶從簡舉辦，減少集聚。

（四）是狠抓監(jiān)督執(zhí)紀(jì)，淬煉優(yōu)良作風(fēng)。一是鞏固整改成果。以對黨絕對忠誠的態(tài)度抓好巡視巡察反饋問題“回頭看”整改工作，巡視巡察X項問題全部整改完成并將長期鞏固。二是持續(xù)強(qiáng)化廉政教育。組織街道股級以上干部進(jìn)行了黨紀(jì)法規(guī)知識測試，開展警示教育。集中組織收看了《警鐘長鳴》、《國家監(jiān)察》、等教育專題片，開展十九屆五中全會應(yīng)知應(yīng)會知識測試和反金融詐騙等內(nèi)容測試各X次，利用“主題黨日”和相關(guān)群眾會議開展反金融詐騙宣講會X次，組織開展警示教育X次，利用“XX新驛”微信公眾號發(fā)布宣傳信息X條。三是規(guī)范“小微權(quán)力”運行。緊盯關(guān)系群眾切身利益的相關(guān)政策，結(jié)合街道、社區(qū)實際，梳理歸納了社區(qū)“三資”管理、工程項目建設(shè)、惠農(nóng)政策落實、社會保障救助、集體資產(chǎn)資源處置、公益性項目建設(shè)及建檔立卡貧困戶的評定等“小微權(quán)力”清單，逐項列出權(quán)力的運行依據(jù)、范圍界限、辦理主體、辦理程序、辦理時限。

二、存在的問題

（一）落實第一責(zé)任人職責(zé)有偏差。抓全面從嚴(yán)治黨和黨風(fēng)廉政建設(shè)習(xí)慣于簽訂責(zé)任書，滿足于安排布置了，工作檢查多是安排紀(jì)工委書記，親自跟蹤督導(dǎo)的少、問效的少。壓力傳導(dǎo)不到位，導(dǎo)致個別班子成員“一崗雙責(zé)”意識不強(qiáng)，對分管領(lǐng)域的黨風(fēng)廉政建設(shè)抓得不實，責(zé)任意識存有上熱下冷的現(xiàn)象。落實意識形態(tài)工作站位不高，對干部要求的比較嚴(yán)，對普通黨員管理松懈。這些問題雖然出現(xiàn)在極個別干部身上，但也反映出我主責(zé)主業(yè)意識不強(qiáng)，抓全面從嚴(yán)治黨工作標(biāo)準(zhǔn)還不夠高。

（二）黨內(nèi)監(jiān)督作用發(fā)揮不到位。落實全面從嚴(yán)治黨和黨風(fēng)廉政責(zé)任制多是靠年初分解、年中督查、年終考核，對于經(jīng)常性的督導(dǎo)、檢查、提醒制度堅持不好，日常監(jiān)督機(jī)制不夠完善。黨員干部管理抓得不嚴(yán)，雖然能夠瞪起眼來，但是個別時候給予的表揚多批評少、激勵多處理少，以案釋法的威懾作用發(fā)揮還不夠明顯。認(rèn)真反思，出現(xiàn)這些問題是由于我思想上認(rèn)為同志們比較辛苦，對黨員干部管理放松造成的。

（三）糾治“四風(fēng)”不徹底。雖然能夠自覺主動同“四風(fēng)”問題作斗爭，時刻警惕“四風(fēng)”問題反彈變異，但對照形式主義、官僚主義的十種新表現(xiàn)，發(fā)現(xiàn)一些問題仍然不同程度存在。比如，“小微權(quán)力”的監(jiān)督還不具體，沒有建立經(jīng)常性、系統(tǒng)性的監(jiān)督檢查和執(zhí)紀(jì)問責(zé)機(jī)制。出現(xiàn)這些問題，主觀上還是由于我個人落實全面從嚴(yán)治黨第一責(zé)任人職責(zé)有所放松，對糾治“四風(fēng)”問題的長期性、艱巨性認(rèn)識不到位。

三、下步努力方向

（一）嚴(yán)格責(zé)任促落實。堅持嚴(yán)字當(dāng)頭，真管真嚴(yán)、敢管敢嚴(yán)、長管長嚴(yán)。認(rèn)真履行第一責(zé)任人職責(zé)，年內(nèi)組織召開黨建專題會議10次以上。根據(jù)需要，隨時召開案件通報會，聽取紀(jì)工委工作情況匯報，細(xì)劃《全面從嚴(yán)治黨和黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書》，進(jìn)一步明確從嚴(yán)治黨和黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任清單、任務(wù)清單，細(xì)化到人、量化到崗。按照“一崗雙責(zé)”要求，進(jìn)一步明確班子成員對分管領(lǐng)域落實全面從嚴(yán)治黨和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任，出現(xiàn)問題嚴(yán)格問責(zé)問效。

（二）抓住關(guān)鍵強(qiáng)基礎(chǔ)。召開專題會議，分析全面從嚴(yán)治黨工作新形勢，找準(zhǔn)制約黨建工作提升的短板問題，制定有效、管用的措施。堅持社區(qū)調(diào)研，指導(dǎo)黨建工作，撰寫專題調(diào)研報告3篇，上黨課4次。切實抓好“主題黨日”，規(guī)范組織生活，從嚴(yán)抓好黨員管理，全面提升黨員素質(zhì)，提高基層黨建規(guī)范化水平。

(三)從嚴(yán)執(zhí)紀(jì)正作風(fēng)。持續(xù)加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，開展機(jī)關(guān)紀(jì)律作風(fēng)整頓活動，進(jìn)一步嚴(yán)肅紀(jì)律要求。每月至少開展一次明查暗訪，馳而不息糾治“四風(fēng)”。堅持紀(jì)在法前、紀(jì)嚴(yán)于法，有效運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的“四種形態(tài)”，始終保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢，對群眾身邊的腐敗問題有案必查，有腐必反，推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨走向深入。

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