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新形勢下保密工作存在的問題分析

發(fā)布時間:2018-07-09 來源: 感恩親情 點擊:


  【摘要】在新形勢下,網(wǎng)絡(luò)技術(shù)飛速發(fā)展,不同類型的辦公軟件被應(yīng)用到電力企業(yè)中,極大地提高了自動化辦公程度,提高了電力企業(yè)和外部合作的程度,辦公效率大幅度提高。但在運營管理中,由于受到各種主客觀因素的影響,電力企業(yè)保密工作開展中存在各種問題,必須通過不同途徑采取有效的措施加以解決,確保保密工作順利開展,提高電力企業(yè)運營效益。
  【關(guān)鍵詞】電力企業(yè);保密工作;問題;應(yīng)對策略
  電網(wǎng)企業(yè)作為各地區(qū)的基礎(chǔ)能源企業(yè),負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的居民、工業(yè)、商業(yè)用電供應(yīng),在當(dāng)今的電氣化時代,是不可或缺的基礎(chǔ)性能源。電網(wǎng)企業(yè)的調(diào)度運行、營銷收費等被不法攻擊,導(dǎo)致數(shù)據(jù)泄露,繼而引起電網(wǎng)癱瘓事故,對社會的影響面之廣、破壞力之大難以估量。
  一、保密工作概述
  保密,顧名思義,就是保守秘密,指國家、公民、法人或社會組織對關(guān)系自身安全和利益,公開后會對自身利益造成損害的秘密信息,控制其知悉范圍,對其采取保護(hù)措施,保障其安全的一種保護(hù)行為。
  保密工作事關(guān)黨和國家的安全與利益,關(guān)乎改革、發(fā)展與穩(wěn)定的大局,更涉及到每一個單位的安全、健康發(fā)展,因而必須要引起高度重視。隨著社會信息的日臻發(fā)展進(jìn)步,由傳統(tǒng)的保密措施到應(yīng)對各種高科技竊密手段的新型保密體系,各單位的保密工作進(jìn)入快速發(fā)展時期。在急速發(fā)展的社會新形勢下,各單位要實現(xiàn)健康長遠(yuǎn)發(fā)展,就必須切實保護(hù)好內(nèi)部秘密信息,構(gòu)建科學(xué)有效的保密工作機(jī)制。
  二、電力企業(yè)保密工作存在的問題
 。ㄒ唬╇娏ζ髽I(yè)工作人員的本職意識淡薄。絕大多數(shù)電力企業(yè)對于保密工作不能付諸于行動,沒有切實將這項工作落實到自己的日常工作中,甚至有部分企業(yè)員工認(rèn)為在工作中并沒有可保密的部分,沒有開展保密工作的必要性,這樣就很容易讓一些竊取電子信息的不法分子有機(jī)可乘。工作人員的保密意識淡薄,在崗位上就不能突出自己的職能,會給企業(yè)帶來不同程度的損失。
 。ǘ┢髽I(yè)的硬件設(shè)備存在漏洞。企業(yè)在對辦公室的硬件進(jìn)行采購時,通常會受到財政資金的限制,在采購的過程中,采購人員往往看中的是硬件的價格,而忽略了硬件技術(shù)是否檢驗合格,是否具有保密性。在工作中,出現(xiàn)紕漏的硬件往往都是因為保密性不佳,這也是電力企業(yè)重要信息被竊取的重要原因之一。還有一些工作人員在采購硬件設(shè)備時,雖然擁有足夠的財政資金,但是由于采購人員本身的保密意識差,完全忽略了辦公室硬件的保密性,給日后的保密工作帶來了嚴(yán)重的安全隱患。
 。ㄈ┚W(wǎng)絡(luò)運行維護(hù)力度較低。在運營過程中,部分電力企業(yè)還需要綜合分析主客觀影響因素,結(jié)合自身運營情況,進(jìn)一步加強(qiáng)維護(hù)力度,優(yōu)化完善維護(hù)手段,加大對存儲價值、計算機(jī)涉密方面的管理力度,避免相關(guān)管理存在漏洞。同時,管理者沒有根據(jù)計算機(jī)乃至網(wǎng)絡(luò)保密管理具體情況,優(yōu)化完善已有的管理制度,無法有效指導(dǎo)一系列相關(guān)管理工作,計算機(jī)信息無法得到有效的保護(hù)。
  三、電力企業(yè)保密工作的措施
  (一)加大對保密工作的宣傳力度。強(qiáng)大有效的宣傳力度有助于提高企業(yè)員工的保密意識,有利于促進(jìn)電力企業(yè)的發(fā)展。加強(qiáng)對電力企業(yè)員工的意識教育,主要包括職業(yè)職能教育和思想政治教育,定期對工作人員進(jìn)行電力企業(yè)保密工作的培訓(xùn),向員工傳遞法律、保密制度以及保密意識等其他方面的重要信息,強(qiáng)化電力企業(yè)人員的保密意識,增強(qiáng)員工的保密精神?梢酝ㄟ^海報等形式吸引企業(yè)人員的注意力,加強(qiáng)電力企業(yè)保密工作的宣傳力度,可以給企業(yè)員工定制一些與企業(yè)保密性有關(guān)的資料或者雜志,工作人員在上班之余可以閱讀,提高自主學(xué)習(xí)保密性的能力。
 。ǘ┞鋵嵄C芄ぷ鞯呢(zé)任制度。制定相應(yīng)的保密工作制度,強(qiáng)化電力企業(yè)工作人員對工作的保密認(rèn)知度,將保密工作落實到工作人員的日常工作中去。設(shè)置專門的保密小組,保密小組的成員必須意識到保密工作的重要性,對小組成員分配相應(yīng)的保密工作,哪一部分出現(xiàn)問題,就要落實到該部分的工作人員,該工作人員必須對自己工作中的失誤承擔(dān)起應(yīng)有的責(zé)任,有利于企業(yè)保密工作的進(jìn)行。
  (三)注重計算機(jī)與網(wǎng)絡(luò)保密管理,做好重大會議與活動保密工作。在管理計算機(jī)與網(wǎng)絡(luò)時,采購人員必須根據(jù)相關(guān)的管理要求,購置性價比較高的計算機(jī)以及網(wǎng)絡(luò)設(shè)備,要具備較高的保密性能,相關(guān)人員要做好日常的保密管理,有效防止涉密文件被不法分子竊取。電力企業(yè)要定期安排專業(yè)人員檢查計算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備等,及時解決存在的安全問題,使其處于高效運行中,具有較高的保密性能,要優(yōu)化完善涉密信息的上網(wǎng)查詢功能,避免涉密文件泄露。同時,電力企業(yè)要意識到重大會議以及活動保密工作的重要性,要對參會人員進(jìn)行必要的保密教育,必須嚴(yán)格遵循相關(guān)規(guī)定,不能借助通信設(shè)備等,向外傳達(dá)涉密文件信息,不能將通信設(shè)備帶入會場,登記之后才能進(jìn)入會場,避免重要文件和資料丟失,造成嚴(yán)重的經(jīng)濟(jì)損失。
  四、結(jié)語
  保密工作是一項長期的系統(tǒng)工程,具有戰(zhàn)略意義的基礎(chǔ)性工作,并非一朝一夕、一勞永逸的,需要有一系列制度作保障,單靠保密工作部門單打獨斗難以有效開展。要善于借助外力,拓展平臺,把握好保密宣傳教育這個“度”,不斷擴(kuò)大保密法制宣傳教育的影響力,堅持不懈,警鐘常鳴,逐步形成人人懂保密,人人講保密、人人會保密的保密工作氛圍。
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